澤田 雄介 弁護士（第二東京弁護士会所属）
法律事務所ZeLo・外国法共同事業
2011年京都大学法学部卒業、2013年慶應義塾大学法科大学院修了。2014年検事任官。2019年弁護士登録（第二東京弁護士会所属）。2019年佐藤総合法律事務所入所。2021年9月法律事務所ZeLo参画。
主な取扱分野は、人事労務、ジェネラル・コーポレート、訴訟・紛争解決、危機管理、M&A・組織再編、ベンチャー・スタートアップなど。
2022年4月より中小企業に義務化！パワハラ防止法のチェックポイント解説セミナー
労働施策総合推進法（いわゆるパワハラ防止法）は、職場におけるパワーハラスメント防止を目的として、企業に対して必要な措置の実行を義務付ける改正が行われました。この改正は、2020年6月に大企業を対象に施行され、2022年4月よりついに中小企業にも適用されます。
しかし、中小企業の皆さまの中には、
「施行日までに対応が十分に出来なかった」
「自社での取り組みが適切か不安」
「改正のポイントがまだつかみ切れていない」
という方もいらっしゃるのではないでしょうか？
本セミナーでは、施行日までに押さえておきたいパワハラ防止法のチェックポイントを解説します。講師を務めるのは、検事出身で、企業におけるパワーハラスメントの対応、企業の内部通報窓口などを多数経験してきた、法律事務所ZeLo・外国法共同事業の澤田 雄介弁護士です。
弁護士と一緒に自社に必要な対応を確認して、安心して施行日を迎えましょう！
こんな方におすすめです
1. 中小企業の人事・総務部門の方
2. 企業の法務部門・法令対応担当の方
3. パワハラ防止法やハラスメント対応についてご関心のある方
講師
開催概要
- 開催日時
- 2022年3月24日（木）15:00～16:00
- 視聴方法
- お申込いただいた方へ、開催前日に視聴用URLをメールにてご案内いたします。
前日正午までに案内メールが届かない方は、お手数ですが、seminar@legalontech.jpまでお問合せください。
- 受講料
- 無料
- ご注意
- 以下の事項につきあらかじめご了承のうえお申し込みください。
・株式会社LegalForce（以下「当社」という）と同業他社に所属される方や法律事務所に所属される方のご参加はご遠慮いただいております。
・講義資料はセミナー終了後にアンケートへお答えいただくとダウンロードしていただけます。事前配布はございません。
・講義の内容は講師に一任をしており、当社は監修等を行っておりません。
・講義内容へのご質問は、セミナー開催時間内に受け付けいたします。セミナー終了後にいただいたご質問へはお答えできません。また、いただいたご質問であっても、全てのご質問にお答えすることをお約束するものではありません。
・お申込み情報に不備がある場合、参加をお断りさせていただく場合がございます。各項目を正しくご入力の上、お申込みくださいますようお願いいたします。
・本セミナーに関し、予告なくセミナータイトル等を変更させていただく場合がございます。
お申し込みの受付は終了いたしました。
